சான்றிதழ் சரிபார்ப்பு: பழங்குடியினருக்குப் பாரம் ஆகலாமா?
- அரசுத் துறையிலோ, பொதுத் துறை நிறுவனங்களிலோ 30-35 ஆண்டுகள் பணியாற்றிவிட்டு ஓய்வுபெறும் நாளில், ‘உங்களின் சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை குறித்த விசாரணை நிலுவையில் இருக்கிறது. எனவே, உங்களுக்கு ஓய்வுகாலப் பலன்களோ, ஓய்வூதியமோ வழங்குவது நிறுத்திவைக்கப்படுகிறது’ என்று சொன்னால் எப்படி இருக்கும்? இப்படி ரயில்வே, வங்கி, காப்பீட்டு நிறுவனம், துறைமுகம், இந்திய உணவுக் கழகம், மத்திய-மாநில அரசுப் பணி எனப் பல்வேறு துறைகளில் பணியாற்றிய ஆயிரக்கணக்கான பட்டியல் பழங்குடி ஊழியர்கள் தமிழ்நாட்டில் பாதிக்கப்பட்டுள்ளனர்.
- பழங்குடியினர் அல்லாதவர்கள் போலியாகப் பழங்குடிச் சான்றிதழ் பெற்றுப் பணியில் சேர்ந்திருந்தால் அவர்களைக் களையெடுப்பது அவசியம்தான். ஆனால், அனைவரையுமே சந்தேகத்துக்கு உரியவர்களாகக் கருதி விசாரணைக்கு உட்படுத்துவது சரியா என்பதுதான் இப்போது எழுந்திருக்கும் கேள்வி.
- தமிழ்நாட்டின் வரலாற்றுப் பெருமை:
- ‘கம்யூனல் ஜி.ஓ.’ என்று பிரபலமாகப் பேசப்படும் வகுப்புவாரிப் பிரதிநிதித்துவம் 1928இல் நீதிக்கட்சி ஆட்சியில் சட்டமாக்கப்பட்டது. இதை எதிர்த்து, உயர் நீதிமன்றத்தில் வழக்கு நடைபெற்று ‘கம்யூனல் ஜி.ஓ. கல்வித் துறையில் செல்லாது’ என்று தீர்ப்பு அளிக்கப்பட்டது, உச்ச நீதிமன்றமும் அதை உறுதிசெய்தது.
- இதையடுத்து, அரசமைப்புச் சட்டத்தில் திருத்தம் கொண்டுவர வேண்டும் என்று பெரும் போராட்டம் நடைபெற்றது. அரசமைப்புச் சட்டத்தில் இடஒதுக்கீடு என்கிற அம்சம் இடம்பெறுவதற்கு முன்பே கல்வி, வேலைவாய்ப்பில் வகுப்புவாரிப் பிரதிநிதித்துவம் என்பதை நடைமுறைப்படுத்திய பெருமை அன்றைய மதராஸ் மாகாணத்துக்கு உண்டு.
- இப்படிப்பட்ட வரலாற்றுப் பெருமைமிக்க தமிழ்நாட்டில், இடஒதுக்கீட்டின் அடிப்படையிலான உரிமைகளைப் பழங்குடியினர் அனுபவிப்பதில் பலவிதமான இடையூறுகளை எதிர்கொள்கின்றனர். இந்திய அரசமைப்புச் சட்டத்தின் கூறுகள் 15, 16 ஆகியவை சமூகத்திலும் கல்வியிலும் பின்தங்குதலுக்கு உள்ளான சமூகத்தினருக்குக் கல்வியிலும், வேலைவாய்ப்பிலும் வாய்ப்புகள் வழங்கிட வேண்டும் எனக் கூறுகின்றன.
- சமூகப் பின் தங்குதலிலிருந்து வெளியே வரக் கல்வியும் - வேலையும் அவசியம். வழங்கப்படும் சாதிச் சான்றிதழ் மூலம் படிக்கும் வாய்ப்பும் வேலை பெறும் உரிமையும் கிடைக்கிறது. பட்டியல் சாதியினர், பழங்குடியினருக்கு அரசமைப்பு மூலம் கிடைக்கப் பெற்றுள்ள உரிமைகள், சலுகைகள் உண்மையானவர்களுக்குக் கிடைக்க வைக்க வேண்டும். இவர்களுக்கு உரியதைப் போலியானவர்கள், அந்தச் சாதிகளைச் சாராதவர்கள் பெற்றுவிடக் கூடாது என்ற நோக்கத்தோடு ‘சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை சரிபார்ப்பு’ மேற்கொள்ளப்படுவது சரியானதே. எனினும், இதில் பல வழிகாட்டுதல்கள் பின்பற்றப்படுவதில்லை என்பதுதான் பிரச்சினை.
- அலட்சியம் செய்யும் அதிகாரிகள்:
- பட்டியல் சாதியினர், பழங்குடியினரின் சமூகம் குறித்த சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை குறித்து விசாரித்து முடிவுசெய்வதற்கு அடிப்படையாக விளங்குவது 2.4.1994 அன்று உச்ச நீதிமன்றம் வழங்கிய வரலாற்றுச் சிறப்புமிக்க தீர்ப்பு. மகாராஷ்டிரத்தைச் சேர்ந்த ‘குமாரி மாதுரி பட்டேல் எதிர் பழங்குடியினர் கூடுதல் ஆணையர்’ வழக்கில் வழங்கப்பட்ட இந்தத் தீர்ப்பைத் தொடர்ந்து, மத்திய அரசின் பணியாளர் நலத் துறை, ஓய்வூதியம் - ஓய்வூதியர் நலத் துறை, பல ஆணைகளையும் சுற்றறிக்கைகளையும் அனுப்பியுள்ளன.
- தேசியப் பழங்குடியினர் ஆணையம், தேசியப் பட்டியல் சாதியினர் ஆணையம் ஆகியவையும் பல வழிகாட்டுதல்களை வழங்கியுள்ளன. உயர் நீதிமன்றங்கள் பல உத்தரவுகளையும், மாநில அரசுகள் பல்வேறு அரசாணைகளையும் வெளியிட்டுள்ளன. இருப்பினும் ‘சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை அறிதல்’ தொடர்பான சிக்கல்கள் இன்றுவரை தொடர்கின்றன.
- சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை குறித்த விசாரணை நிலுவையில் இருக்கிறது என்பதற்காக ஓய்வூதியத்தையோ, ஓய்வூதியப் பலன்களையோ நிறுத்திவைக்கக் கூடாது என்று மத்திய ஓய்வூதியம்-ஓய்வூதியர் நலத் துறை 30.11.2021 அன்று அனைத்துத் துறைகளுக்கும் இது தொடர்பான உத்தரவை (Office Memorandum) அனுப்பியுள்ளது. ஆனால், இந்த உத்தரவை எந்த நிறுவனமும் பின்பற்றுவதில்லை.
- 1994ஆம் ஆண்டுதான் உச்ச நீதிமன்றத் தீர்ப்பு வழங்கப்பட்டது என்பதால், 1995-க்குப் பிறகு பெற்ற இனச்சான்றிதழ் குறித்துத்தான் மெய்த்தன்மைக்கு உட்படுத்த வேண்டும் என்று 25.5.2005இல் வெளியிடப்பட்ட மற்றொரு உத்தரவு குறிப்பிடுகிறது. ஆனால், 1980க்கு முன்பாகப் பெறப்பட்ட சான்றிதழ்கள்கூட தமிழ்நாட்டில் விசாரணைக்கு உட்படுத்தப்படுகின்றன.
- வேலையில் அல்லது உயர் கல்வி நிறுவனங்களில் சேர்ந்த ஆறு மாத காலத்துக்குள் மெய்த்தன்மை குறித்த விசாரணையை முடிக்க வேண்டும் என்று மற்றொரு உத்தரவு குறிப்பிடுகிறது. ஆனால், ஓய்வு பெற்றவர்கள், படிப்பை முடித்தவர்கள், ஏன் இறந்து போனவர்களின் சான்றிதழ்களுக்குக்கூட மெய்த்தன்மை விசாரணை தொடர்கிறது.
- இத்தகைய சூழ்நிலையில், நீதிமன்ற உத்தரவுகளைப் பெற்றாலும் அவற்றை உடனடியாக நடைமுறைப்படுத்தாமல் காலங்கடத்தும் போக்கு அதிகாரிகளிடம் இருக்கிறது. நீதிமன்ற அவமதிப்பு வழக்கு என்கிற கட்டத்தை எட்டுகிறபோதுதான் சில அதிகாரிகள் நடைமுறைப்படுத்துகிறார்கள்.
- போலிகளைக் கண்டுபிடிக்கிறோம் என்கிற பெயரில் உண்மையான பழங்குடி ஊழியர்களைச் சித்ரவதைக்கு ஆட்சியாளர்கள் உள்ளாக்குகின்றனர். அரசின் சட்டங்கள், விதிகளுக்கு உள்பட்டுத்தான் ஆட்சியாளர்கள் செயல்பட முடியுமே தவிர, தங்களின் சொந்த விருப்பு வெறுப்பின் அடிப்படையில் செயல்படுவது சட்ட விரோதமானது; ஒழுங்கு நடவடிக்கைக்கு உள்ளாக்கப்பட வேண்டியது.
- கேள்விக்குறியான எதிர்காலம்:
- பழங்குடியினரைப் பொறுத்தவரை பழங்குடியினர் நலத் துறைச் செயலாளர் தலைமையிலான மாநிலக் கூர்நோக்குக் குழுதான் மெய்த்தன்மை குறித்து இறுதி முடிவு எடுக்க முடியும். ஓய்வு பெற்று 10 ஆண்டுகளுக்கு மேலானவர்களின் சான்றிதழ் குறித்த விசாரணைகூட முடிக்கப்படாமல் இருப்பதைச் சுட்டிக்காட்டியதற்குப் பிறகு, தற்போது மாநில அளவில் மூன்று கூர்நோக்குக் குழுக்கள் செயல்படுகின்றன. அப்படியிருந்தும் ஆயிரக்கணக்கானோர் தொடர்பான விசாரணை பல்லாண்டுகளாக நிலுவையில் இருக்கிறது.
- இது ஒருபுறமிருக்க, கடந்த அக்டோபர் மாதம் திருவள்ளூர் மாவட்ட ஆட்சியர் 296 பழங்குடியினரின் சான்றிதழை ரத்துசெய்து உத்தரவிட்டுள்ளார். ஒரு கோட்டாட்சியர் கொடுத்த மொத்தச் சான்றிதழையும் ஒட்டுமொத்தமாக ரத்துசெய்த சம்பவம் தமிழ்நாட்டில் இதற்கு முன் நடந்ததில்லை. சான்றிதழ் வழங்கும் அதிகாரம் படைத்த அதிகாரி வழங்கிய சான்றிதழை மேலதிகாரி ரத்து செய்யலாம் என்பதை நியாயப்படுத்தினால், சான்றிதழ் பெற்ற எவருக்கும் பாதுகாப்பில்லை என்றே கருத வேண்டியிருக்கிறது.
- மற்றொன்று, ரத்து செய்வதற்கான அதிகாரமும் மாநிலக் கூர்நோக்குக் குழுவுக்கு மட்டுமே உண்டு என்று அரசாணை தெளிவாகக் குறிப்பிடுகிறது. வேண்டுமானால், விசாரணை அறிக்கையை அவர் துறைச் செயலாளருக்கு அனுப்பியிருக்கலாம். அவசர கோலத்தில் எடுத்த முடிவின் காரணமாக வேலையில் இருக்கும் அல்லது உயர் கல்வி பயின்றுகொண்டிருக்கும் பலருடைய வாழ்க்கை கேள்விக்குரியதாக மாறியிருக்கிறது.
- ‘சான்றிதழ் மெய்த்தன்மை’ விசாரணைக்கான வழிகாட்டுதல்களையும் உச்ச நீதிமன்றம் வழங்கியிருக்கிறது. புகார் வந்தவுடன் காவல் துறை துணைக் கண்காணிப்பாளர் தலைமையிலான விஜிலென்ஸ் செல் விசாரணையை மேற்கொண்டு, ஒரு மாத காலத்துக்குள் அறிக்கை அளிக்க வேண்டும்.
- அறிக்கையின் நகல் சம்பந்தப்பட்டவருக்கு அளிக்கப்பட்டு, அவரின் விளக்கத்தைப் பெற வேண்டும். மானிடவியல் ஆய்வாளர்கள் மூலம் சரிபார்க்க வேண்டும். இதற்கென்று 14 பேர் தமிழ்நாட்டில் நியமிக்கப்பட்டுள்ளனர். அதற்குப் பிறகு, மாநிலக் கூர்நோக்குக் குழு இறுதி முடிவு எடுத்து அறிவிக்க வேண்டும். இவை அனைத்தும் அரசாணை எண் 104இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளன.
- அரசு அதிகாரிகளே அரசாணைகளை மதிப்பதில்லை அல்லது படிப்பதில்லை என்பதுதான் சோகம். விஜிலென்ஸ் சார்பில் விசாரணைக்குச் செல்லும் காவலர்கள் ‘குற்றவாளி’ என்ற கோணத்திலேயே விசாரிப்பது என்கிற நடைமுறை தவறானது. மனுதாரர் அளிக்கும் ஆவணங்களில் திருப்தி ஏற்படவில்லை என்றால், வழக்கை விஜிலென்ஸ் செல்லுக்கு அனுப்பலாம்; அதற்கான காரணத்தை மாநிலக் கூர்நோக்குக் குழு குறிப்பிட வேண்டும் என்று உச்ச நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்துள்ளது.
- பழங்குடியினரைப் பொறுத்தவரை 100 சதவீதம் மெய்த்தன்மை விசாரணைக்கு உட்படுத்துவது என்கிற முடிவும் அம்மக்களிடையே பெரும் மன உளைச்சலை ஏற்படுத்தியுள்ளது. அனைவரையும் சந்தேகத்துடன் அணுகுவது இப்படியான விளைவைத்தான் ஏற்படுத்தும்.
- இந்நிலையில், நிலுவையில் உள்ள அனைத்து விசாரணைகளையும் குறிப்பிட்ட காலவரையறையைத் தீர்மானித்து முடிவுக்குக் கொண்டுவர வேண்டும். மத்திய அரசின் உத்தரவுகள், நீதிமன்றத் தீர்ப்புகள், மாநில அரசின் உத்தரவுகளைப் பின்பற்றி அதிகாரிகள் செயல்பட வேண்டும் என்பதே அம்மக்களின் வேண்டுகோள்.
நன்றி: இந்து தமிழ் திசை (18 – 11 – 2024)